美麗日報 記者杜承翰/綜合報導

經過長達19個月的勞資角力後,國泰航空與工會正式達成協議,空服員的退休年齡從原本的55歲延長至60歲,附帶條件是顧及資方以人力成本,每次申請延長退休的人數不得多於75%,且需減薪3%至9%不等,明年1月1日起正式生效。

國泰公司是首家落實60歲為退休年齡的香港航空公司,國泰工會表示,預計未來5年共有830多位空服員符合資格申請延長退休年齡延至60歲。國泰公司則說,現時達成共識,希望資深機艙服務員能充分利用經驗服務乘客。

空服員的退休年齡由55歲延至60歲,但勞工付出的代價是必須減薪3%至9%不等,且規定每次申請延長退休的人數不得多於75%。據了解,員工延長退休5年,需減薪3%至9%,因此機艙經理最高需要減薪約4000元港幣。

另外,月薪合約的員工並未獲得保障。國泰公司昨(5)日向員工發出公告,延長退休政策不包括72小時月薪合約的空服員。

(責任編輯:金惠)

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